7月2日至8日，我校2016年青年教師應用實踐能力提升培訓班在武漢大學舉行。全校各二級學院推薦的56位青年骨幹教師參加了此次培訓學習。在7月3日上午舉行的開班典禮上，我校副院長崔斌出席典禮並講話。武漢大學繼續教育學院副院長梁玉蘭、許昌學院人事處長肖紹俊、參加此次培訓的全體學員、我校人事處以及武漢大學師資培訓中心等相關負責人配合參加了開班典禮。

崔斌副院長在開班典禮講話。他指出，許昌學院高度重視“人才強校”戰略事情，不斷提高青年骨幹教師的教學科研能力和學術水平，增強團隊意識和創新精神，助推學校轉型發展。今年，根據學校師資隊伍建設發展規劃，各二級學院推薦了56名青年骨幹教師參加這次培訓。他体现，本次培訓是一次高水平、高規格的校外培訓活動，希望各人提高認識，轉變角色，增強學習的使命感和責任感；靜心定遠，虛心求教，增強學習的主動性和自覺性；嚴于律己，爲人師表，增強學習的規範性和實效性。  

在一周的研修學習過程中，全國第二屆教師教育課程資源專家委員會委員、華中師範大學倫敦教授講授了《高校教師課堂教學技巧實操訓練》專題；國家教學结果二等獎獲得者、華中師範大學田友誼講授了《青年教師教學示範果及心得分享》專題；武漢大學MOOC平台建設技術專家陳訓威教授講授了《MOOC、SPOC與混淆式教學設計》專題；華中師範大學田媛副教授結合“微助教”課堂互動平台講授了《教學創新課堂案例分享與實踐》專題；武漢大學博士生導師余振教授講授了《如何構建以學生爲主體的教學體系》專題；武漢大學産學研相助與創新人才開發研究室主任溫興琦教授講授了《創新創業精神與能力培養》專題；首屆全國高校青年教師教學競賽一等獎獲得者杜莉教授講授了《高校教師教學要领與教學藝術》專題等。培訓期間，培訓學員組織開展了多次小組研討，分享、交流學習心得。

此次培訓是結合我校的事情實際，在與各學院調研溝通的基礎上，由我校人事處與武漢大學師資培訓中心進行多次切磋和商討而確定的。培訓制定了針對性、多元化、創新性的精准培訓方案，既有教育教學理念的介紹、經驗的借鑒，也有優秀案例分享、新型教學要领的介紹、現場教學觀摩示範等。本次培訓邀請了多位知名教授、專家做專題報告、上示範課。整個培訓活動緊湊而充實、培訓內容“頂天立地”，培訓學員積極而投入，全體學員沒有遲到請假現象，有力地保證了培訓的效率和質量。一周的培訓結束後，培訓學員們紛紛体现，培訓既有觀念上的洗禮，也有理論上的提高；既開闊了視野，也增強了發展的信心，受益匪淺。（攝影：徐賽飛）                                    

  培訓教師進行現場授課

培訓學員代表在結業儀式上發言

培訓學員被授予結業證書